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Personal & Weiterbildung: die 10 Top-Beiträge 2015 - Die Menschen sind das wichtigste Kapital eines Unternehmens. Egal ob Angestellte oder der Chef selbst, ohne die Menschen geht nichts. Welche Beiträge zum Thema „Personal & Weiterbildung“ am besten angekommen sind in 2015 habe ich mittels Google Analytics herausgefunden. Hier also die Top 10 d...

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Resistance to change in organisations | change ...

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An jedem zweiten Mobbingfall ist der Chef beteiligt. Der gelebte Psychoterror als Führungsstil hat sogar einen Namen: Bossing. Wie man Bossing erkennt...  http://karrierebibel.de/bossing/

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Mindestlohn & Pflicht zur Zeiterfassung – was gilt für wen? - Das „Gesetz zur Stärkung der Tarifautonomie“, als Gesetz für den Mindestlohn (MiLoG), trat zum 1. Januar 2015 in Kraft und sorgt jetzt für eine vom Gesetzgeber festgeschriebene Lohnuntergrenze i.H. von 8,50 EUR pro Stunde. Gemäß §17 des MiLoG ist ein Arbeitgeber, der Arbeitnehmerinnen und Arbeitn...

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Wie formuliert man eigentlich ein sogenanntes Motivationsschreiben?   Na, zum Beispiel so:  http://karrierebibel.de/motivationsschreiben-verfassen-musteranleitung-fuer-den-aufbau/

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Einkommensteuervorauszahlung: Vorsicht, Finanzfalle für Gründer - http://das-unternehmerhandbuch.de/2013/12/17/einkommensteuervorauszahlung-vorsicht-finanzfalle-fuer-gruender/

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Die offizielle Seite

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4 Gründe, warum du nicht LOSLASSEN kannst (und wie Du’s doch noch schaffst) | myMONK.de

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Einblicke in die Personalakte – über Inhalt, Datenschutz, Recht und vieles mehr … - Für viele Unternehmer, die den Sprung vom Einmannbetrieb zum Kleinbetrieb oder mittelständigen Unternehmen schaffen, eröffnen sich vor allem im Bereich der Personalführung neue Möglichkeiten und Herausforderungen. Die Personalakte ist ein Werkzeug, das dabei hilft, Mitarbeiterdaten mit einem Grif...

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