Gewaltfreie kommunikation flipchart

Gewaltfreie Kommunikation und die Vermittlung von Bedürfnissen, Wünschen und Bitten: Wie klappt das in der Familienkommunikation?

Präsenzschmiede Berlin – Sichtbarkeit mit Strategie: Ich unterstütze Selbstständige, Führungskräfte & Teams dabei, souverän zu präsentieren, zu kommunizieren & ihr Unternehmen wirkungsvoll zu repräsentieren. Mit Klarheit, Storytelling & praxisnahen Methoden steigern wir Deine Wirkung – ob für Pitches, Vorträge oder Kundengespräche. Ideal für Unternehmer, Teams & alle, die überzeugen wollen!

Aber es gibt eine Möglichkeit der Intervention und zwar mit der Gewaltfreien Kommunikation (GFK). Die Gewaltfreie Kommunikation ist ein relativ bekanntes und wirksames Konzept, das von Marshall Rosenberg entwickelt wurde. Mit der GFK strebte er an, Menschen dabei zu unterstützen, dass sie in ihrem Alltag wertschätzend und empathisch miteinander kommunizieren - auch gegenüber den eigenen Bedürfnissen.

Auf dieser Seite finden Sie umfangreiches kostenloses Downloadmaterial zur Bereicherung Ihrer Seminare auf Basis der Gewaltfreien Kommunikation - GFK

Wer kennt das nicht? Gerade war alles noch in Ordnung, dann ein Blick, ein Wort, ein Satz und die Beziehung gerät ins Wanken, mit dem Liebsten, dem Kind, mit Freunden oder Kollegen. Was nährt Verbindung und Verstehen? Wodurch fühlen sich Menschen verletzt und einsam?

Systemische Fragetechniken: Werkzeuge & Fragen für die Analyse von komplexen Problemen bei Menschen. Zirkuläre Fragen, Paradoxe Intervention & Co.

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Wertschätzende Kommunikation ist der Schlüssel zu guten Beziehungen. In diesem Artikel finden Sie 5 Schritte, mit denen Sie Ihre Kommunikation wirkungsvoll verbessern und somit Ihre wichtigen Beziehungen stärken.

Kommunikation

“Reden und Zuhören im Gleichgewicht! Meine Sketchnote zum TED Talk von @CelesteHeadlee . #MadeWithPaper #todaysdoodle”

Gewaltfreie Kommunikation mit Kindern üben leicht gemacht. So klärst du Streit und Krisen in der Familie friedlich und bedürfnisorientiert.

Der Umgang mit Konflikten oder Situationen, in denen du dich mit deinen Bedürfnissen nicht gesehen fühlst, fällt vielen schwer. 6 Expertinnen Tipps und passende Workshops und Seminare findest Du bei uns auf OH SELF.

Willkommen in der schönen neuen Welt der Veränderung. Digitalisierung, New Work und das Vorpreschen der Startups machen Mitarbeitern und Führungskräften traditioneller Organisationen gleichermaßen Angst. Inzwischen ist klar, dass sich kein Unternehmen diesen technologiegetriebenen Trends entziehen kann.

Wie lerne ich so, dass das Gelernte auch in mein Langzeit-Gedächtnis aufgenommen wird und dort jederzeit abrufbereit ist? Das war das Thema des 5. Workshops der